非營利組織的6 大「最終階段」:不必擴張組織規模
2018年8月23日—1.開源(OpenSource):開放使用好服務與研究成果·2.複製(Replication):提供運作模型並輔導執行·3.政府採用(GovernmentAdoption):國家層級的 ...
編按:
「當我們只有 5 個人的時候,是否就能思考如何影響 50000 人?」
令人期待的 2018 NPOst 年會來臨!今年試圖在遍地開花的「創新」氛圍中,討論非營利組織如何在「計畫之初」就設計出「將影響力快速規模化」的方案。「規模化」並不僅限於組織擴張,任何形式的影響力拓展都能成為目標,例如推動修法、鼓動其他組織參與,甚至提供整個計畫的「複製」系統,開放外界進場如法炮製等。(參考:「創新」已經太多!真正能改變世界的大規模影響,來自於高品質的複製/2018 NPOst 年會前導報導 1)[1][2]
為此,今年 NPOst 年會特地邀請到全球百大 NGO 國際關懷協會(CARE)[3]的首席創新長達‧范德貝克(Dar Vanderbeck)女士蒞臨,暢談她的「規模 X 設計加速計畫[4]」(Scale X Design Accelerator)。本篇更摘譯整理自史丹佛社會創新評論[5]《Stanford Social Innovation Review》,以此在年會前預先討論非營利組織在「組織擴張」之外,將影響力最大化的其他 6 種選擇。
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文/Alice Gugelev 、Andrew Stern 摘譯/Valerie Hung
承上篇:公益志業的擴張迷思:組織規模與社會影響力,未必是正相關/2018 NPOst 年會前導報導 4[7]
非營利組織影響力規模化的 6 大「最終階段」根據過去有關非營利組織影響力規模化的研究,我們發展出一套包含 6 種最終階段的架構。非營利組織可以從自身針對的社會議題及營運模式中,選擇組織該走上哪一條路,以及該發展什麼樣的能力。
1. 開源(Open Source):開放使用好服務與研究成果選擇「開源」為最終階段的非營利組織主要將資金花在研發上,開發全新的、或重新調整一些創意或介入措施,並將其提供給其他組織,以此來擴展自身影響力。在某些情況下,選擇開源的組織也會參與倡議工作。
經典案例為「匿名戒酒會」(Alcoholics Anonymous,簡稱 AA),他們自己不成立 ...
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